Finc3 ist eine internationale Online-Marketing Agenturgruppe mit über 150 Expert:innen aus den Bereichen

  • E-Commerce und Marketplace-Management (Finc3 Commerce)
  • B2B Performance Marketing (BizMut)
  • Analytics- und CRM-Beratung (Finc3 Marketing Services)

Wir sind stolz darauf, unseren Mitarbeitenden eine steile Lernkurve, ein wettbewerbsfähiges Gehalt, high-end Tools sowie herausfordernde Projekte zu bieten.

BizMut ist spezialisiert auf den Bereich B2B-Marketing. Das Team am Hamburger Standort konzentriert sich auf die Themen Personal Branding, Lead Research und Personal Outreach und sucht nach einem Marketing Manager (Focus Lead Generation) (m/w/d), der perspektivisch den Bereich Lead Research übernimmt. Mit einem Mix aus Marktforschung und Lead Research durch neueste Tools und Software bietet die Rolle viel Entwicklungsraum mit spannenden Industry-Insights. Die Position ist in Vollzeit und befindet sich in Hamburg.

Das sollst Du bei uns erreichen

  • Du entwickelst Konzepte und Maßnahmen im Lead- und Market-Research Bereich zur Steigerung des Vertriebserfolgs unserer Kunden
  • Du bist hierfür im stetigen Austausch mit den Marketing & Sales Consultants, der Performance Marketing Abteilung und unseren Kunden
  • Du führst erste Marktanalysen zur Potentialanalyse über Branchen, Kunden, Wettbewerber und weitere Größen des Marktes durch (z.B. Anzahl der Unternehmen in einem Land, Interessen, etc.)
  • Du definierst auf Basis des Inputs des Kunden und Deiner (Markt-) Recherche die Zielgruppensegmente sowie das Profil des idealen Unternehmens (z.B. mit Umsatzgröße, Mitarbeiterzahl, etc.) und die idealen Ansprechpartner für die Marketing-/Sales-Maßnahmen
  • Du entwickelst auf Basis Deiner Recherche relevante Lead Research-Konzepte und berücksichtigst dabei stets die Data Points und Angles für zielführende Ansprachen
  • Du nutzt verschiedene Tools, um Lead Research effizient für Unternehmen und Personen umzusetzen (z.B. LinkedIn Sales Navigator, Echobot, etc.)
  • Darüber hinaus recherchierst, testest und implementierst Du regelmäßig effiziente Tool-Stacks zur Kundenrecherche und Datenanreicherung, wie z.B. Datenbanken, IP-Deanonymisierungstools wie Salesviewer, Web Scrapern oder Monitoring-Tools
  • Du führst Workshops zum Thema Lead Research & Outreach durch
  • Du verantwortest die Ressourcenplanung der Market & Lead Research Projekte inkl. ihrer Briefingerstellung

Das solltest Du dafür mitbringen

  • Du hast Erfahrung im Bereich Lead Research und bist erfahren in der Durchführung von Markt- und Zielgruppenrecherchen
  • Du interessierst Dich für Marktanalysen, Marktforschung und ähnlichen Themen
  • Du bist versiert im Umgang mit Tools zur Recherche von potenziellen Unternehmen und Personen (z.B. echbobot oder apollo)
  • Du kennst den Unterschied zwischen Inbound- und Outbound-Marketing
  • Du kannst Dich schnell und selbstständig in verschiedenen webbasierten Tools und Software zurechtzufinden
  • Du verstehst es, Marketing-KPIs zu lesen und kannst daraus fundierte Schlüsse ziehen sowie diese Daten klar und verständlich präsentieren
  • Du hast fortgeschrittene Kenntnisse in PowerPoint und Microsoft Excel – ein Plus wäre, wenn Du bereits mit Power Query gearbeitet hast
  • Du bist fokussiert, analytisch und arbeitest prozess- und detailorientiert
  • Du zeigst Eigeninitiative und kannst Aufgaben selbstständig priorisieren
  • Du verfügst über fließende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (beide mindestes C1-Niveau)

Das bieten wir Dir

  • Ein hochdynamisches Unternehmen, das zu den führenden Agenturen in Europa gehört, insbesondere für Amazon-Beratung und -Marketing
  • Interessante Einblicke in verschiedene Unternehmen von traditionellen deutschen und internationalen Marken bis hin zu Online-Pure-Playern
  • Viel Verantwortung für eigene Projekte und großartige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine individuelle Karriereentwicklung durch die Arbeit mit dem Gallup StrengthsFinder und unbegrenztem Weiterbildungsbudget
  • Arbeit auf Augenhöhe – und das nicht nur intern, sondern auch mit unseren Kunden
  • Eine „Null-Bullshit“-Einstellung: Wir wissen, was wir tun, und streben danach, Vorreiter in unserer Branche zu sein
  • Vielfalt und Inklusion sind fest in unseren Unternehmenswerten verankert und bilden für uns den Rahmen für nachhaltiges Wachstum
  • Eine sehr positive und internationale Arbeitskultur mit mehr als 30 Nationalitäten
  • Zahlreiche Firmenveranstaltungen, Afterworks, Ausflüge und interne Unterstützung – wir arbeiten gerne zusammen und das merkt man!
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Hamburg
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote Work
  • Die Möglichkeit unser jährliches “Sunshine Office” zu nutzen
  •  Fahrrad-Leasing
  • Eine attraktive Altersvorsorge
  •  HVV-ProfiTicket
  • Zuschuss zum Mittagessen
  • Und vieles mehr…

Schau‘ gerne auf unserer kununu Seite, was Mitarbeitende über Finc3 sagen und schätzen.